Con la crisi economica in cui versa l'Italia non è difficile
incorrere in spiacevoli sorprese, una tra tutte quella del
licenziamento. Come fare a risolvere i problemi sul lavoro? Non è facile trovare avvocati esperti in diritto del lavoro,
specialisti che possono guidare, chi ne ha la necessità, ad avere la
giusta assistenza.
L'avvocato esperto in cause del lavoro è il professionista che con pazienza e maestria guida il lavoratore attraverso l'intricato mondo della giustizia.
Anche nelle cause di lavoro è possibile ricorrere alle transazioni
extragiudiziali specie quando il datore di lavoro ha un debito con il
lavoratore, e, grazie all'assistenza dell'avvocato è possibile risolvere
una situazione simile senza andare in causa. Sempre senza andare in
causa, ovvero grazie alla possibilità esistente nel diritto di compiere
una contrattazione in via stragiudiziale il legale può trovare un
accordo con chi assiste il datore di lavoro in modo da risolvere la
situazione creatasi.Anche nel caso di cause di lavoro la transazione stragiudiziale in
genere risulta la modalità di azione più economica anche perchè in
questo caso si andrà a saldare esclusivamente la parcella del legale che
ha lavorato per mediare in modo da ottenere risultato richiesto dal
cliente.Se invece le mediazioni vanno a cadere e non si riesce ad arrivare alla
transazione stragiudiziale allora sarà necessario procedere con la causa
di lavoro dinnanzi ai tribunali ed
anche qui ovviamente sarà necessario essere assistiti dall'avvocato.In genere l'avvocato specializzato nel diritto del lavoro è
particolarmente attento a curare nei minimi dettagli la situazione che
gli viene proposta dal cliente anche perchè, oggi come oggi, il legale
che cura questioni afferenti il mondo del lavoro si trova a dover
affrontare un quadro normativo complesso.
1. Contratto di lavoro 2. Licenziamento 3. Tutele sindacali 4. Discriminazione sul lavoro 5. Mobbing lavorativo 6. Infortuni sul lavoro 7. Reintegrazione lavorativa 8. Stipendio e salario 9. Diritti dei lavoratori 10. Molestie sessuali sul posto di lavoro 11. Ferie e permessi retribuiti 12. Responsabilità dell'azienda 13. Cause legali in ambito lavorativo 14. Consulenza legale per datori di lavoro 15. Vertenze sindacali